 Daiva SAVICKIENĖ
Kalėjimų sistemoje dalis statutinių pareigūnų – taip pat ir Panevėžyje – taps paprastais darbuotojais, tačiau kaip priimti į tas vietas naujus darbuotojus, kol kas neaišku.
Pertvarkant Kalėjimų departamentą ir jam pavaldžias įstaigas, atsisakoma dalies statutinių pareigūnų. Manoma, kad tai šių įstaigų veiklą leis padaryti efektyvesnę ir sutaupyti valstybės biudžeto lėšų.
Ne visi liks statutiniais
Teisingumo ministerijos teigimu, statutiniais pareigūnais kalėjimų sistemoje turi būti tie asmenys, kurių darbas tiesiogiai susijęs su nuteistaisiais, kardomųjų priemonių taikymu, saugumo užtikrinimu, naudojant fizinę jėgą. Šioms pareigoms eiti būtina atitikti tam tikrus sveikatos, fizinio pasirengimo reikalavimus. Kadangi šis darbas susijęs su didesne fizine, psichine, emocine įtampa, valstybė suteikia didesnes socialines garantijas, teisę į ankstesnį pensinį amžių, didesnes garantijas susirgus ar susižalojus.
Šiuo metu kalėjimų sistemoje tokį statusą turi ir administracinį darbą dirbantys asmenys – buhalteriai, teisininkai, ūkvedžiai ir kt. Teigiama, kad kai kuriems darbuotojams toks statusas tampa net trukdžiu tinkamai atliekant darbą. Ministerija skelbia, kad socialiniai darbuotojai, atsakingi už nuteistųjų perauklėjimą ir sėkmingą integraciją į visuomenę, taip pat yra statutiniai pareigūnai. Jiems šalia savo tiesioginio darbo dar tenka atlikti ir dalį apsaugininkų, prižiūrėtojų ar kitų funkcijų. Padaryti pareigybes nestatutinėmis norima palaipsniui.
Jau kelia problemų
Panevėžio pataisos namų direktorius Edvardas Norvaišas sako, kad nebe statutiniais pareigūnais bus dirbantys buhalterijos, psichologijos, socialinės reabilitacijos skyriuose ir pan. Panevėžyje nestatutiniais pareigūnais taps maždaug 4–6 žmonės. Tačiau tai nereiškia, kad tie darbuotojai iš karto praras socialines garantijas. Pasak E. Norvaišo, darbuotojai liks dirbti tomis pačiomis sąlygomis ir tose pačiose pareigose tol, kol nenuspręs dirbti kitur arba kol neišeis į pensiją.
Pareigybė taps nestatutine tik priimant naujus darbuotojus. Pataisos namų direktoriaus manymu, priimami į darbą jie žinos, kokiomis sąlygomis teks dirbti.
Kita vertus, naujoji tvarka įstaigai jau sukėlė rūpesčių. Šiuo metu Panevėžio pataisos namams reikėtų dviejų psichologų ir vieno buhalterio. Pasak E. Norvaišo, išėjo žmonės į pensiją, reikia priimti naujus – jau į nestatutines pareigybes, bet nauja tvarka dar nepatvirtinta: kaip į statutinę pareigybę priimti nebegalima, o kaip į nestatutinę niekas nenustatyta.
Direktoriaus manymu, taupymo prasme, toks ministerijos žingsnis yra neblogas, tačiau jį buvo galima žengti ir gerokai anksčiau. Be to, daryti lėčiau ir atsargiau – žmonės skaudžiai reaguoja į tokius pokyčius.
E. Norvaišas sako kol kas nėra paskaičiavęs, kiek tokia tvarka sutaupys pinigų jo vadovaujamai įstaigai, tačiau mano, kad tai nebus didelė suma. Sutaupoma būtų nebemokant naujai į nebestatutines pareigybes priimtiems žmonėms už pareigūno laipsnį, stažą. Be to, ir finansinė nauda paaiškėtų negreitai – kol dabar dirbantis žmogus neišeis iš darbo, tol jis bus statutinis pareigūnas.
Sumažintas finansavimas
E. Norvaišas mano, kad šiemet jo vadovaujamai įstaigai apskritai bus sunku išgyventi – finansavimas sumažintas 6 procentais ir nėra aišku, ar užteks atlyginimams. „Nuo 6 milijonų litų šeši procentai jau yra šis tas“, – sako jis.
Direktoriaus teigimu, per metus įstaigos darbuotojų atlyginimams ir mokesčiams reikia didžiausios sumos – daugiau nei 4 milijonų litų. Be to, nemažai pinigų reikia kaliniams maitinti, sąskaitoms už komunalines paslaugas apmokėti.
Šiuo metu Panevėžio pataisos namuose dirba 130 žmonių, tačiau darbuotojų trūksta. Direktorius sako, kad dėl to nukenčia ir darbų kokybė, tad pasigirti labai gerais rezultatais yra sunku. Tuo labiau kad darbo daugėja, nes daugėja nuteistųjų. |
